金蝶s-HR產品,以戰略人力資源管理為理念,將支持企業戰略實現的組織能力貫穿到人力資源管理中,建立基于戰略發展的有計劃的人力資源管理模式,確保組織與公司的戰略方向協調一致,并通過改善員工治理,提升員工能力,牽引員工思維來構建企業高效的組織能力,支持企業戰略目標的實現。
精選行業軟件
產品智能推薦
服務全程監控
金蝶s-HR產品,以戰略人力資源管理為理念,將支持企業戰略實現的組織能力貫穿到人力資源管理中,建立基于戰略發展的有計劃的人力資源管理模式,確保組織與公司的戰略方向協調一致,并通過改善員工治理,提升員工能力,牽引員工思維來構建企業高效的組織能力,支持企業戰略目標的實現。
★ 組織能力是由三部分組成的:員工能力、員工思維和員工治理,這是構建組織能力的三大支柱。
★ 組織能力模型的構建可以確保組織、人才與公司的戰略方向協調一致。
員工能力:提升員工能力,解決員工會不會的問題,即企業需要員工具備什么樣的能力素質,并引進和培養合適人才
員工思維:引導員工思維,解決員工愿不愿意的問題,即在能力具備的情況下是否愿意發揮其能力,與組織共同發展。
員工治理:優化員工治理,解決容不容許的問題,當找到合適有意愿的員工后,公司是否有一個保障他發揮創意和做出貢獻的良好機制和環境。
業務定位:
★ 針對大型集團企業,提供了集團解決方案,聚焦集團企業人力資源管控業務,解決企業在組織架構、授權及各類HR業務上的集團化特性需求,促進集團戰略目標的實現;
★ 針對中大型企業,提供了標準解決方案,聚焦企業戰略人力資源管理,通過構建以能力為核心的人力資源管理體系,幫助企業提升組織能力,推動企業戰略實施;
★ 針對小型企業,提供了基礎解決方案,聚焦企業基礎人力資源管理,幫助企業HR人員從繁雜事務中解脫出來,更好的服務于員工,服務于公司業務。
1)限時問題響應
2)VIP 1對1專屬服務
3)全方位咨詢購買
4)上門跟蹤服務
5)8大網點就近服務(成都、昆明、重慶、西安、鄭州、武漢、廣州、北京)
渠道1:撥打電話,400-0033-166 每天:8:30-18:00
渠道2:關注微信公眾號,微信在線咨詢 每天:8:30-22:00
渠道3:登陸萬商云集會員中心,提交工單 工作日:8:30-18:00
地址:成都市高新區益州大道北段777號中航國際交流中心B座8樓
快速找產品